International Mobility: l’opportunità di sviluppo per la tua carriera
Dal 2018, Sisal ha avviato il processo di internazionalizzazione. Inoltre, grazie all’acquisizione da parte di Flutter Entertainment plc, il più grande operatore online di giochi e scommesse al mondo, Sisal ha avuto l’opportunità di far parte di un grande
Che cos’è l’International Mobility?
Un programma che permette la crescita professionale delle persone di Sisal attraverso la condivisione delle posizioni con tutti i brand del Gruppo Flutter, dall’Italia verso l’estero ma anche viceversa!
In questo modo i nostri collaboratori hanno la possibilità di confrontarsi con colleghi provenienti da tutto il mondo, acquisire nuove competenze e metodologie di lavoro, arricchendo conseguentemente il proprio bagaglio culturale.
A seconda delle diverse esigenze, la mobilità internazionale si colloca in programmi di breve o lungo periodo, come:
● Short term secondment: dai 3 ai 12 mesi
● Long term secondment: dai 12 mesi ai 3 anni
● Permanent relocation.
Perché l’International Mobility è così importante?
1. Permette di vivere esperienze diverse e stimolanti, soprattutto per le nuove generazioni che desiderano sperimentare nuovi modi di vivere, superando sfide professionali e non;
2. Aiuta a sviluppare la propria carriera perché si apprendono nuove skill e strategie di lavoro in modo più consapevole ed attivo;
3. Permette di attingere da un bacino di talenti che possano ricoprire ruoli che altresì potrebbero avere competenze scarse in uno specifico mercato: si parla, quindi, di “moving skills and knowledge” tra i business.
In Sisal crediamo davvero in questo progetto.