Prescreening delle candidature: sì (i candidati selezionati per partecipare verranno ricontattati soltanto se ritenuti in linea con quanto ricercato dall'azienda)

 

Deadline iscrizioni: 02.06.2026

 

L'azienda svolgerà il prescreening delle candidature ricevute una volta chiuse le iscrizioni. I candidati ritenuti in linea con le posizioni ricercate saranno contattati direttamente dall'azienda per organizzare un colloquio conoscitivo con i referenti aziendali. 

 

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JOB TITLE: Health, Safety & Environmental Consultant

 

DESCRIZIONE DEL RUOLO

Il Candidato ricoprirà un ruolo di supporto all'attuale team Health&Safety, interfacciandosi direttamente con clienti PLS (anche di grandi dimensioni) e acquisendo fin da subito notevole autonomia. L'attività prevalente è l'assistenza al Cliente attraverso sopralluoghi operativi, esame dei profili di rischio al fine di individuare le adeguate misure preventive e protettive, redazione documentazione necessaria all'adempimento obblighi in materia di Sicurezza con riferimento al D.lgs. 81/2008 (con particolare riferimento a DVR, Duvri, valutazioni specifiche e strumentali), stesura di procedure e istruzioni operative. 

Durante le attività legate ad aspetti di salute e sicurezza, potranno essere approfondite anche tematiche ambientali (D.lgs. 152/2006). Il candidato inoltre potrà essere coinvolto come docente in percorsi formativi in ambito SSL.

 

In virtù delle specifiche attitudini personali, sarà individuato un percorso formativo finalizzato ad acquisire competenze in ambiti attinenti al percorso di studi svolto o alla propensione dimostrata dal candidato.

 

COMPETENZE TECNICHE

Sarà privilegiato il candidato con esperienza specifica nell'ambito dell'applicazione della norma ISO 45001 e nella formazione aziendale in materia di salute e sicurezza e titoli di RSPP e/o ASPP in corso di validità

 

COMPETENZE INFORMATICHE

Buona conoscenza AutoCad 2D. Ottima conoscenza applicativi Office.

 

COMPETENZE LINGUISTICHE

È richiesto ITALIANO a livello C2, e una buona conoscenza della lingua INGLESE con buona capacità di lettura, scrittura ed espressione orale

 

TIPO DI CONTRATTO

Apprendistato – 36 mesi, Tirocinio curriculare, tirocinio extracurriculare

 

LUOGO

Milano

 

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JOB TITLE: HSE Construction Consultant

 

DESCRIZIONE DEL RUOLO

Il Candidato ricoprirà direttamente il ruolo di Coordinatore della Sicurezza sia in fase di Progettazione che di Esecuzione per i cantieri in gestione a PLS, o sarà di supporto a tali ruoli. Il ruolo assunto ha l'obiettivo di gestire in modo autonomo più commesse e di accrescere le competenze riguardanti la gestione in sicurezza nei cantieri (anche di grandi dimensioni) e di sviluppare le capacità relazionali nei rapporti con i Committenti, le imprese e gli organi di vigilanza.

Tale funzione si occuperà anche altresì della redazione di Piani di Sicurezza e Coordinamento (PSC), Piani Operativi di Sicurezza (POS) all'occorrenza, oltre a verificare in modo approfondito l'idoneità Tecnico Professionale delle imprese coinvolte nei diversi cantieri. Nello svolgimento dell'incarico, saranno svolti sopralluoghi nei cantieri, in supporto o in qualità di CSE, finalizzati alla verifica dell'applicazione dei PSC, anche presiedendo riunioni di coordinamento con tutte le figure coinvolte.

In virtù delle specifiche attitudini personali, sarà individuato un percorso formativo finalizzato ad acquisire competenze in ambiti attinenti al percorso di studi svolto o alla propensione dimostrata dal candidato

 

COMPETENZE TECNICHE

È privilegiato il candidato già in possesso di abilitazione al ruolo di Coordinatore per la Sicurezza, e con esperienza pregressa nella gestione di cantieri, anche di grandi dimensioni, nei ruoli di Project Manager, Direttore Tecnico e Coordinatore della Sicurezza.

 

COMPETENZE INFORMATICHE

Buona conoscenza AutoCAD 2/3D.

Buona conoscenza Project e/o Primavera. Ottima conoscenza applicativi Office.

 

COMPETENZE LINGUISTICHE

È richiesto ITALIANO a livello C2, e una buona conoscenza della lingua INGLESE con buona capacità di lettura, scrittura ed espressione orale

 

TIPO DI CONTRATTO

Apprendistato – 36 mesi, Tirocinio curriculare, tirocinio extracurriculare

 

LUOGO

Milano

 

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JOB TITLE: Junior Environmental Consultant

 

DESCRIZIONE DEL RUOLO

Verrai inserito nel Team HSE (area Salute&Sicurezza/Ambiente) con la possibilità di intraprendere un percorso di crescita nei ruoli legati alla consulenza in materia di Ambiente, in particolare del Consulente Ambientale lato azienda con riferimento a compilazione registri gestione rifiuti, pratiche autorizzative, presentazione MUD clienti, gestione di tutti gli aspetti riferiti al d.lgs. 152/2006, con l'opportunità anche di sviluppare competenze nell'implementazione e nel mantenimento di Sistemi di Gestione Ambientale (ISO 14001).

 

Il ruolo ha l'obiettivo di accrescere le competenze relative a:

• processo di gestione degli aspetti ambientali in azienda;
• attività consulenziali relative all' applicazione del d.lgs.152/06;
• gestione attività correlate (riunioni di coordinamento, attività di audit, ecc.);
• rapporti con le figure tecniche o manageriali dei Committenti, gli enti certificatori, le imprese coinvolte nelle attività e gli organi di vigilanza;
• compilazione registri carico/scarico rifiuti, MUD, pratiche autorizzative di semplice definizione.

 

COMPETENZE TECNICHE

Possesso di certificazione professionale di Auditor ISO 14001. Costituisce requisito preferenziale aggiuntivo la conoscenza della normativa in merito al trasporto merci pericolose e rischio amianto

 

COMPETENZE INFORMATICHE

Dimestichezza nell'uso di applicativi e portali degli enti competenti per la gestione della compliance ambientale.

 

COMPETENZE LINGUISTICHE

È richiesto ITALIANO a livello C2, e una buona conoscenza della lingua INGLESE 

 

TIPO DI CONTRATTO

Apprendistato – 36 mesi, Tirocinio curriculare, tirocinio extracurriculare

 

LUOGO

Milano

 

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JOB TITLE: Environmental & Mobility Consultant

 

DESCRIZIONE DEL RUOLO

Il Candidato ideale ha una forte preparazione nei temi della compliance ambientale ed è in grado di supportare autonomamente i Clienti di PLS in attività quali: la predisposizione di pratiche di carattere ambientale (AUA, Albo Gestori Ambientali, AIA, ecc.), la compilazione di registri di carico/scarico rifiuti, l'elaborazione/compilazione MUD, l'assistenza nei processi di acquisizione e/o mantenimento della certificazione ISO14001.

In funzione dell'attitudine, potrà essere richiesto l'affiancamento consulenziale ai clienti assoggettabili alla normativa in materia di Mobility Management; tale ruolo si traduce in un supporto proattivo alle attività nella decisione, pianificazione, programmazione, gestione e promozione di soluzioni efficaci in tema di mobilità sostenibile, nonché nella redazione annuale del Piano degli Spostamenti Casa-Lavoro (PSCL).

Il candidato supporterà inoltre il Cliente nel promuovere la realizzazione degli interventi necessari a una miglior organizzazione e gestione della mobilità dei dipendenti, anche attivando iniziative di informazione, divulgazione e sensibilizzazione sul tema della mobilità sostenibile.

 

COMPETENZE TECNICHE

Auspicabile formazione pregressa per l'assunzione del ruolo di Mobility Manager aziendale e possesso di certificazione professionale di Auditor ISO 14001.

Costituisce requisito preferenziale aggiuntivo la conoscenza della normativa in merito al trasporto merci pericolose e rischio amianto.

 

COMPETENZE INFORMATICHE

Dimestichezza nell'uso di applicativi e portali degli enti competenti per la gestione della compliance ambientale. Buona conoscenza Office.

 

COMPETENZE LINGUISTICHE

È richiesto ITALIANO a livello C2, e una buona conoscenza della lingua INGLESE con buona capacità di lettura, scrittura ed espressione orale

 

TIPO DI CONTRATTO

Apprendistato – 36 mesi, Tirocinio curriculare, tirocinio extracurriculare

 

LUOGO

Milano

 

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COMPANY PROFILE

 

In GRUPPO PLS ci occupiamo di Sicurezza sul Lavoro, Privacy, Ambiente, Responsabilità Amministrativa degli enti (ex d.lgs. 231/01) e Formazione in tutti gli ambiti sopra citati.

 

Nella nostra realtà coesistono profili sia tecnici sia legali con specifiche competenze, certificazioni ed esperienze in ambito di compliance, in grado di garantire un servizio dagli elevati standard qualitativi per aziende afferenti a settori merceologici estremamente diversificati.

I nostri punti di forza sono l’interdisciplinarità, la multidisciplinarità e la diversificazione delle competenze tecnico-legali che consentono una gestione integrale delle esigenze del Cliente.

Accompagniamo le imprese nell’implementazione di un modello di gestione efficiente, etico e trasparente, un modello organizzativo ideale, sempre privilegiando l’interazione e il confronto.